| Title: | Увольнение за нарушение дисциплины труда, повлекшее причинение ущерба в размере, превышающем три начисленные среднемесячные заработные платы работников Республики Беларусь |
| Authors: | Ковалёва, Т.В. |
| Issue Date: | 2022 |
| Publisher: | Гомельский государственный университет имени Ф. Скорины |
| Citation: | Ковалёва, Т.В. Увольнение за нарушение дисциплины труда, повлекшее причинение ущерба в размере, превышающем три начисленные среднемесячные заработные платы работников Республики Беларусь / Т.В. Ковалёва // Приоритетные направления развития правовой системы общества : материалы IX Международной научно-практической конференции (Гомель, 12–13 мая 2022 года) : в 2 ч. Ч. 2 / редкол. : И. И. Эсмантович (гл. ред.) [и др.] ; Гомельский гос. ун-т им. Ф. Скорины. – Гомель : ГГУ им. Ф. Скорины, 2022. – С. 16-19. |
| Abstract: | В статье проводится анализ норм трудового законодательства, касающихся вопросов прекращения трудового договора за нарушение производственно-технологической, исполнительской или трудовой дисциплины, повлекшее причинение организации ущерба в размере, превышающем три начисленные среднемесячные заработные платы работников Республики Беларусь. Автор выявляет отдельные проблемы реализации данного основания увольнения. |
| URI: | http://elib.gsu.by/jspui/handle/123456789/54393 |
| Appears in Collections: | Статьи |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Ковалёва_Увольнение.pdf | 265.84 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.