Контракт как вид срочного трудового договора

Abstract

Рассматривается действующее законодательство о заключении трудового договора нанимателя с работником, а именно срочного трудового договора. Основное внимание уделено нормам, регулирующим процедуру заключения такого вида срочного договора как контракт. Приводится анализ института срочного трудового договора, правового регулирования процедуры его заключения и практических проблем реализации. Reviews the current legislation on the labour contract of the employer with the employee, namely fixed-term employment contract. Focuses on the norms regulating the procedure of detention of such term of the agreement as a contract. The analysis Institute fixed-term employment contract, legal regulation of the procedure of its conclusion and practical problems of implementation.