Рабочее время профессорско-преподавательского состава

Abstract

Исследуются основные факторы специфики труда профессорско-преподавательского состава учреждений высшего образования, которые влияют и на особенности рабочего времени вышеназванных педагогических работников. Рассматриваются вопросы нормирования педагогической нагрузки, отработки и учета рабочего времени. Отсутствие надлежащего правового регулирования на уровне Трудового кодекса Республики Беларусь, Министерства образования Республики Беларусь побуждает нанимателей в локальном порядке регулировать их труд. Проведен анализ локальных актов отдельных учреждений высшего образования о рабочем времени таких работников. В результате исследования даются конкретные предложения о регулировании рабочего времени профессорско-преподавательского состава в Правилах внутреннего трудового распорядка университета. The main factors of the specificity of the work of the teaching staff of higher education institutions, which affect the working time of the above-mentioned teaching staff are examined. Questions of regulation of pedagogical loading, working off and the account of working hours are considered. The lack of proper legal regulation at the level of the Labor code of the Republic of Belarus, the Ministry of education of the Republic of Belarus encourages employers to regulate their work locally. The analysis of local acts of separate institutions of higher education about working hours of such workers was carried out. As a result of the study, specific proposals on the regulation of working time of the teaching staff in the Rules of internal labor regulations of the University are given.